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青屏街办事处2015年工作计划

2015年，青屏街办事处将借助第二批教育实践活动的成果，在新密市委、市政府领导下，积极推动各项工作的开展，具体计划如下：

一、指导思想

深入学习贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会精神，以经济建设为中心,以城中村改造为主引擎，高奏三产强区富民主旋律，把“改善民生、构建和谐”做为一切工作的出发点和落脚点，努力打造“富裕文明、绿色生态、平安和谐、公平有序”的现代化宜居宜业新城区。

二、工作思路

今年我们将按照2012年制定的“一年打基础、两年上台阶、三年争一流”的总体要求，做到胸中有全局、眼中有方向、心中有对策、手中有办法，以网格化管理为依托，努力打造“平安青屏，和谐青屏，活力青屏，富裕青屏”，紧抓基层党建、棚户区改造，城市管理，安全稳定，财政税收，民生建设六个着力点，牢牢把大事抓在手上，把民意放在心上，把责任扛在肩上，推动辖区经济社会又好又快发展。

三、奋斗目标

见红旗就扛，见第一就挣，单项工作争第一，总体工作上台阶，在圆满完成市委、市政府下达的任务基础上，确保各项工作在乡镇办排名中靠前领先。

四、具体工作

（一）以学习为“东风”，夯实工作基础

思想力决定行动力，态度决定高度，认识决定学识。而学习教育就是提高思想认识的有效途径，也是我们党的优势之一。通过教育实践活动，办事处已将学习作为常态化制度纳入管理体系，并制定了多种形式的学习活动：一是集中学。每周二下午，组织机关全体干部职工进行集中学习，主要学习党的十八大、十八届三中、四中全会精神，学习习近平总书记系列重要讲话精神，深刻领会精神实质，切实增强思想认同、理论认同和情感认同；二是中心组学习会学。利用机关全体领导班子每周五中心组学习会，深入学习全面推进依法治国的总目标、五大体系、五大原则、六大任务；三是开展专题辅导。将邀请党校老师就会议有关精神内容进行专题辅导；四是举办座谈会。通过召开不同范围的座谈会，通过相互间交流学习，多层次、多角度了解十八大、十八届三中、四中全会精神，通过学习，及时传达了会议精神，将会议精神层层传达到辖区每个基层党支部、每名党员，在全办掀起了学习高潮，统一了思想，武装了头脑，不断使学习的过程成为转变作风、服务群众、破解难题、推进工作的过程。

（二）以服务为“催化剂”，加快城中村改造步伐

坚持以城中村改造来“引项目、惠民生、保增长、出亮点”，为开发企业搞好服务，加快城中村改造进度。一是做到“快”与“好”。对在建的11个改造项目，做到一个项目一套服务队伍，确保每一个项目有跟踪，有服务，积极为企业排忧解难，确保项目建设既有速度又有质量。二是做好“稳”与“实”。 把群众的利益放到首位，做到和谐改造，和谐拆迁，逐步推进，确保实事做好，好事做实，坚持“四不拆”，不签协议不拆，兑付不到位的不拆，思想不到位的不拆，群众利益受到损失的不拆。三是突出重点。明年办事处将谋划启动4个城中村改造项目，我们将积极营造条件，为开发企业提供力所能及的服务与帮助，解决证件办理过程中的困难，组织机关干部积极宣传有关政策，力争项目顺利启动。

（三）以竞争为“动力”，不断改善城市面貌

一是将进一步完善竞争机制，对16各社区环境卫生工作进行周通报、月评比、季总结，张榜公布，奖优罚劣，切实改善城市面貌。二是继续发挥城市管理平台作用。对辖区主次干道卫生状况进行全天24小时不间断不离人监控，发现问题，及时联系相关责任人进行清理；三是实现环卫服务与环卫管理齐推进。研究制定相关管理章程，用制度管人，用制度办事，提高环卫工作服务水平，同时加强管理力度，对违反环境卫生规定的单位或个人，予以处罚；四是加大环卫宣传力度。在辖区形成人人讲卫生，个个讲文明的氛围，提高辖区群众的环境卫生保护意识，提高环卫工作的良性发展；五是继续加大保障力度，对辖区损坏的垃圾桶进行维护，并尽最大的努力为环卫工人提供后勤保障。

（四）以平安为“保障”，确保辖区安全稳定

一是推进法治建设，依法律按程序公正有效解决信访问题，对群众信访行为违法的要依法处理，维护正常信访秩序；对涉法涉诉信访，要纳入法制轨道解决；对群众反映的信访问题，明确负责人，依托网格管理，进行调查、取证和协调，切实解决群众疑问，维护社会稳定。二是在辖区积极进行平安建设宣传和法律知识进社区活动，提高辖区群众的法律意识，增强自我保护能力。三是加大巡逻力度，维护辖区治安大局持续稳定，53名专职巡防队员、160人义务巡逻队员在辖区重点部位、人流量较大区域进行24小时不间断巡逻，震慑犯罪分子。四是继续做好生产安全、食品安全、消防安全大排查大整治活动，联合相关职能部门打击违法违规行为，确保辖区全年无重大责任事故发生。

（五）以创新为“突破”，完成财政税收任务

一是要把财税工作放在更加突出的位置，认真总结税收征缴经验，按照“抓大、控中、定小”的原则实施征收。二是加强税收宣传，做好新纳管户管理，扎实开展税收代征及税源调查工作，做好税收收入分析与变动，确保辖区商户纳管率达到98%以上。三是要强化税源管理队伍和阵地建设，进一步完善税源信息库，完善分包联系重点税源制度，在强力依法征缴和杜绝跑冒滴漏上下功夫。四是要严格控制非生产性支出，加大惠民性支出，加大基础设施建设等公共服务支出，让辖区居民共享发展成果，提高财政资金使用效率。五是要严格落实三资管理等各项制度，做好财务公开工作，加强对自收自支部门和社区的财务审计和监管，确保每项支出必须经班子会集体研究通过。六是量化目标抓驱动。采取“三天一比对、一周一分析”的工作方法，将税收目标层层分解，落实到科室，明确到个人，责任分解，奖先促后。

（六）以利民为“目标”，落实便民惠民政策不走样

一是落实就业优惠政策，多渠道开发就业岗位，完成新增就业再就业1600人以上；实现城乡居民养老保险参保全覆盖，续费率达到98%以上，居民医疗保险完成参保人数2.3万人以上，新农合参保率达到95%，社会保险扩面完成175人以上；做好辖区2000余人城乡居民养老保险待遇资格确认，2630行政事业单位退休人员审证工作，完成劳动合同备案1000人以上；举办创业、技能培训班3期，培训人员300人。二是严格依照城乡低保申请办理程序，确保应保尽保，做好2015年低保、优抚、慈善等工作。三是促进农村基层党风廉政建设工作的深入开展。组织16个社区编印社情民意小报4期。四是对辖区应享受各项优惠政策人员排查上报，确保独生子女、农村双女、奖励扶助等各项政策落实到位，并积极宣传“单独二孩”政策。五是做好辖区非法占地、非法建设日排查工作，对发现的问题，及时上报，维护辖区群众的合法利益不受侵犯。六是积极配合市职能部门做好育才街道路东扩和长乐路南延工程，反复认真丈量，做好服务。七是抓好软弱涣散基层党组织的整顿，深化教育实践活动，强化“4+2+1”工作机制，夯实党在街道、社区的执政基础，做好明年社区“两委”换届工作，严把入口关，补充新鲜血液，调整充实社区两委班子队伍，转变基层党员干部作风。