9月2日上午，新密市公安局在警官服务中心三楼会议室召开深化新时代“一村（格）一警”工作推进会，会议认真贯彻落实了公安部《全面深化公安改革推进会》会议精神及《河南省公安厅关于进一步深化新时代“一村（格）一警”战略的实施意见》，通报了上半年“一村（格）一警”工作情况，表彰了工作中涌现出的先进典型，同时对下半年工作进行安排部署。副市长、公安局长姬勇斌出席会议并讲话。局班子成员、矿区分局班子成员、科所队长及社区民警、辅警代表参加会议，会议由党委副书记陈玉杰主持。

会上，矿区分局副局长王晓龙传达公安部《全面深化公安改革推进会》会议精神及《河南省公安厅关于进一步深化新时代“一村（格）一警”战略的实施意见》；党委委员寇有明通报上半年“一村（格）一警”相关工作情况；党委副书记陈玉杰宣读了2022年上半年“一村（格）一警”工作表彰决定，对获得2022年上半年“一村（格）一警”绩效工作先进单位、“一村（格）一警”群众贴心人、优秀社区民警、优秀社区辅警、优秀机关包村民警进行表彰，大大鼓舞了士气，激发了工作热情；为发扬先进典型，派出所所长代表、机关包村民警代表、社区民警、辅警代表分别做了表态发言，交流了“一村（格）一警”工作经验及努力方向；姬勇斌副市长作了《踔厉奋发 赓续前行 全力开创城乡社区警务新高地》的主题报告。

会议指出，今年以来，全市公安机关大抓基层、大抓基础、重心下移、警力下沉，深入实施城乡社区警务战略，为推进基层社会治理、服务公安现实斗争、维护全市社会稳定提供了有力支撑。一是党建引领基层治理更加完善。积极推动派出所所长进同级政府班子，为推动公安工作深度融入基层社会治理打下了坚实基础。二是科技建设数据赋能更加有力。稳步推进派出所“两队一室”建设；打造新华路东城警务室和超化河西警务室智慧警务室示范点，与大华公司签订战略合作协议，着手构建包括“一村（格）一警”在内的全局信息化建设定制应用系统。三是化解风险调处矛盾更加深入。持续推行“警法联调”“警调对接”“三调联动”机制，深化“六防六促”，大力开展矛盾纠纷排查化解、重点人稳控工作。四是齐抓共管守护平安更加高效。积极组织开展“三零”平安创建工作，持续推动“1+1+N”的基层治理模式，切实把社会治安防控工作触角延伸至各村（社区）。五是挺身战疫防控堤坝更加坚固。切实担负起疫情防控生力军作用，加入社区疫情防控“三人小组”，参与研判社区（村）防控形势，严格执行防控措施，压实防控工作责任。六是组织指导激励保障更加具体。打造20个警务室（站）示范点，持续深化“一村（格）一警”品牌效应。建立机关民警分包社区（村）机制，做到荣誉共享、责任共担、优势互补。组织开展评选活动，进一步焕发扎根基层、耕耘基础的工作热情。

会议要求，各单位要认真落实公安部全面深化公安改革推进会要求，推动“一村（格）一警”与社区治理深度融合，圆满完成各项目标任务。具体做到“六个坚定不移”：一是坚定不移加强党建引领。要坚持党对公安工作的绝对领导，提高政治领悟力、鉴别力、执行力。二是坚定不移促进专职专责。要落实80%以上时间沉在社区，履行好管理实有人口等各项职责任务，落实带队巡逻、就地接处纠纷类警情、社区发生案事件必到现场制度。三是坚定不移推动共建共治。要强化整体联动、共建共治，有效破解基层社会治理难点痛点，构建工作联动、问题联治、平安联创工作格局。四是坚定不移动态清零风险隐患。推动落实属地管理责任、源头稳控措施和多元化解机制，最大限度把风险隐患和矛盾纠纷发现在早、化解在小。五是坚定不移推动科技信息化建设。把“科技强警、科技促安”作为新时代公安工作弯道超车的重要抓手，全面提升信息化条件下的社会治理能力水平。六是坚定不移抓好高位推动。“一村（格）一警”是系统工程、全局战略，必须始终保持一抓到底的长力、定力和效力，局党委班子成员每周至少到联系派出所半天，派出所所长每周下沉到村（社区）一天时间，两级班子成员示范带头，推动工作落实、措施落细、任务落地。

会议强调，我们要深刻领会习近平总书记重要指示批示精神，准确把握、坚持和完善共建共治共享的社会治理制度建设的重要意义、基本要求、重点任务，牢记“为大局服务、为人民执法、为平安尽力”的职责使命，借助本次公安部全面深化改革推进会的东风，忠诚履职、担当负责，持续探索完善“一村（格）一警”机制，确保新密城乡社区警务建设始终沿着正确方向与时俱进，始终走在全省全国前列，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开！